Personal touch in finance

20 maart 2017

Max € 2.000 premiekorting per jaar voor arbeidsbeperkte

20 maart 2017

Als u een arbeidsbeperkte werknemer in dienst neemt, heeft u mogelijk drie jaar lang recht op een korting van € 2.000 per jaar op te betalen premies.

Deze korting is bekend onder de naam “premiekorting doelgroep banenafspraak” en geldt onder meer voor:

  • mensen die onder de Participatiewet vallen en die niet in staat zijn het wettelijk minimumloon te verdienen,
  • mensen met een Wsw-indicatie,
  • Wajongers met arbeidsvermogen,
  • mensen met een Wet inschakeling werkzoekenden (WIW)- of ID-baan,
  • leerlingen uit het voortgezet speciaal onderwijs (VSO).

Voor de volledige korting van € 2.000 per jaar moet sprake zijn van een werkweek van 36 uur of meer. Bij een werkweek van minder uren, wordt de korting naar evenredigheid verminderd.

Let op!

U heeft maximaal drie jaar recht op de korting. Per 1 januari 2018 vervalt echter de premiekorting doelgroep banenafspraak. Geen reden voor paniek als u de drie jaren op dat moment nog niet volledig hebt kunnen gebruiken. U krijgt dan namelijk automatisch recht op het vanaf die datum geldende loonkostenvoordeel.

Nieuwsarchief 2017

Borrie speelt een actieve en drijvende rol in de Alliott Group, een wereldwijde alliantie op het gebied van accountancy, belastingadvies en consultancy.